Зокрема, стаття 67 Кодексу передбачає перенесення святкового дня, який збігається з вихідним днем, на наступний після святкового або неробочого дня.
Стаття 73 цього ж закону встановлює, що 8 березня - Міжнародний жіночий день – є святковим та неробочим днем.