Рішення «Про оптимізацію мережі і штатів лікувально-профілактичних закладів міста», яким передбачено скорочення 80 медпрацівників та 33 ліжкомісць у мед закладах Ужгорода, прийнято сьогодні на засіданні виконавчого комітету Ужгородської якої міської ради.
Згідно з рішенням, у центральній клінічній лікарні Ужгорода буде скорочено 30 штатних одиниць та 33 ліжка (по три в кожному відділенні, в тому числі: в пульмонології, кардіології, в терапії, в судинній і загальній неврології, в хірургії, гастроентерології, травматології). Тим часом, у перинатальному центрі буде скорочено 7 одиниць медперсоналу, у міській дитячій клінічній лікарні – 5, у міській поліклініці – 37 штатних одиниць. Керівникам медзакладів доручено до 7 грудня завершити роботи з вивільнення.
Таким чином, влада міста шляхом скорочення медперсоналу, а відповідно, на здоров’ї містян, планує зекономити 2 мільйони гривень.
Крім того, рішенням доручено і в наступному році «продовжити роботу по оптимізації мережі і штатів з метою забезпечення відповідності чисельності працівників до розмірів асигнувань», що дозволяє зробити висновок про плани скорочення медичного персоналу і в 2013 році. Разом з тим, тимчасово буде призупинено прийом лікарів на роботу «враховуючи високий рівень забезпеченості міста лікарями».
Як зазначив у виступі член виконкому Володимир Чубірко, «бюджет міста складає 300 мільйонів гривень, на фінансування медицини з них визначено 70 мільйонів. Це перший етап оптимізації, і я радий, що медики на нього пішли. Наступним етапом має стати реформування міськрайонної медицини».
Головний лікар Ужгородської міської клінічної лікарні Іван Курах зазначив: всі медичні заклади «позитивно відносяться до відповідного рішення». Про те ж говорила і головний лікар дитячої міської клінічної лікарні Єлизавета Лях, зазначивши, що з медперсоналом було проведено дві наради на тему оптимізації.
Натомість, член виконкому Маргарита Мощак наголосила, що лікарів скорочувати «злочинно, у першу чергу, в дитячій поліклініці. Ми щоденно бачимо там черги, і це є прямим свідченням того, що педіатрів не вистачає. Чому ми не можемо розпочати скорочення і відповідну економію в інших галузях, наприклад, з мерії, де зарплата одного заступника коштує оплати праці п’ятьох лікарів».